Приморская медицина нуждается в людях. Министр здравоохранения расставила акценты

0
57

Приморская медицина нуждается в людях. Министр здравоохранения расставила акценты

В год пандемии из медицины Приморья ушли возрастные специалисты. Поэтому система здравоохранения не почувствовала притока. По мнению заместителя председателя правительства – министра здравоохранения Приморского края Анастасии Худченко, главврачам поликлиник необходимо сосредоточиться на привлечении молодых кадров.

Свое видение министр озвучила в ходе рабочей поездки в Черниговскую, Кировскую, Красноармейскую, Пожарскую центральные районные больницы, Лесозаводскую, Дальнереченскую и Спасскую городские больницы.

Главным врачам этих медучреждений Худченко поручила с 1 сентября начинать системную работу со школьниками по профориентации, с целевиками, которые учатся в Тихоокеанском государственном медуниверситете, и студентами медицинских колледжей. Также, по ее словам, требуется взаимодействие с ребятами, которые учатся в медицинских вузах Приморья и Хабаровска, являются уроженцами этих территорий, но не имеют целевых договоров.

«Самый верный, но самый долгий путь – вырастить кадры. То есть начинать работу со школьниками 10-11-х классов, помогать им готовиться к сдаче ЕГЭ, заключать с ними целевые договоры и сопровождать все годы обучения, приглашать на практику, регулярно с ними встречаться. Такая системная работа позволит в ближайшие годы закрыть кадровый дефицит», – обозначила Анастасия Худченко.

Напомним, что в 2019 г. в Приморье начала работать новая практика привлечения в медицину специалистов по госпрограмме «Развитие здравоохранения Приморского края» на 2020-2027 гг. Действуют и подпрограммы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», в рамках которых предоставляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам. Кроме того, по инициативе губернатора Олега Кожемяко введены новые меры социальной поддержки – единовременные и ежемесячные выплаты, компенсация затрат по съему жилого помещения, доплата за каждый выявленный и подтвержденный у пациента случай онкозаболевания и другие.

«Благодаря ежегодному увеличению целевого набора и региональным мерам соцподдержки в прошлом году в медицину Приморья пришли 246 молодых врачей – это на 47% больше, чем в 2019 г. Однако в год пандемии из медицины ушли возрастные специалисты, поэтому система не почувствовала притока. Активная работа по привлечению молодых кадров будет продолжаться», – заявила заместитель председателя правительства края.

Также Анастасия Худченко рекомендовала главным врачам каждого из осмотренных лечебных учреждений усилить работу с базовыми медицинскими колледжами по привлечению среднего медперсонала. Молодые фельдшеры и медицинские сестры могут трудоустраиваться в фельдшерско-акушерские пункты, на станции скорой помощи, также получая меры социальной поддержки.

«Безусловно, для молодых специалистов большую роль играют и условия труда, современное оборудование, хороший ремонт в лечебном учреждении. В этом направлении также ведется работа. Благодаря реализации пятилетней программы модернизации первичного звена в Приморском крае будут построены 28 новых медучреждений и капитально отремонтированы 124 объекта. Поликлиники и больницы получат 356 единиц нового оборудования», – подчеркнула министр здравоохранения региона.

Читайте Konkurent.ru в

Приморская медицина нуждается в людях. Министр здравоохранения расставила акценты

Приморская медицина нуждается в людях. Министр здравоохранения расставила акценты

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь